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特集

各分野における経営のプロフェッショナルたちのインタビュー

経営者に贈る、経営者へのインタビュー記事です。
過酷な経営者業を生き抜く経営者、
そんな日本の経営者たちの経営のヒントになれば幸いです。

経営の実学

100年以上続く会社にしたい ─ 。経営者の多くはそう願う。
だが 実際に長寿を実現できている会社は数少ない。
企業に歴史あり。その経営に歴史あり。
深く根を下ろし、機会と困難の道を歩み、長期的な発展を遂げてきた、奮闘している経営者を取材。
創業以来の不変のDNAを守る一方で 、時代にあわせて果敢に変革にチャレンジしている姿から、永続経営のヒントをつかんでほしい。

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人間シリーズ

人間の数だけ物語がある。
人間の数だけ生き様がある。
人間産まれたときは素っ裸、死んだら骨となる。

人間本来無一物。

生きた人間の生き様をとくとご覧あれ。

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経営ズーフ部屋

ズーフ・ハルマという書物はご存じだろうか。
幕末期に実在したオランダ語の和訳辞典のことである。
この蘭和辞典は、たまたまオランダ帰任が遅れた長崎出島のオランダ商館長によって編纂された。
当時、このズーフ・ハルマは海外の書物を読み解くうえで欠かせないものとして、海外の先端情報に飢えていた日本の知識層に非常に重宝された。
福沢諭吉も学んだ蘭学最高峰の適塾には、たった1部しかないズーフ・ハルマを読むためにズーフ部屋という専用部屋があり、塾生が奪うように使用したという。

当特集の「経営ズーフ部屋」では、会社経営にまつわるあらゆる学びの入り口として経営者通信がお勧めする様々なテーマの記事を発信していく。
日々の会社経営の何気ないヒントになったり、あるいは長期的視座に立った経営本質論に深く行き着いたり、日本の経営者の気づきや学びの良き伴走者になれたら幸甚だ。

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出口のその先に

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うちの新規事業のつくりかた

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経営者通信セミナー

経営に役立つSeminar情報

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オンライン経営者会「蛍茶屋」

【オンライン経営者会『蛍茶屋』とは】

全国・全世界の成長企業経営者の方を対象に、「先人が下した経営の決断の話」の共有の機会と、「幕賓*との出会い」の場をご提供いたします

経営の節目節目において大きな決断を迫られた時、”先人”の経営者はどのように決断し、道を拓いたのか―。

全国から成長意欲のある経営者が会員として集まる『蛍茶屋』では、”先人たちの決断の話が直接聞けるオンライン経営者会”を毎月開催。

先人（その分野での経験や実績の豊富な経営者）をゲストに招待し、会員から事前に受け付けた質問に直接お答えいただくほか、同じような境遇、決断に迫られている会員経営者の方には、個別にお引き合わせの打診をさせていただきます。

先人の決断に学び、先人たちと出会えるクローズドなオンライン経営者会『蛍茶屋』。ご興味のある方は、下記の事務局窓口までお問い合わせ下さい。（体験参加も可能です）

蛍茶屋運営事務局窓口：hotarujaya@ishin1853.co.jp

※「幕賓」とは帝王学の言葉で、帝王を心から好いてはいるが、官に使える窮屈さを嫌い、野にあって帝王に直言してくれる人物のこと。一般的な言葉に言い換えれば、顧問、社外重役、パーソナルアドバイザーなどが該当する。（伊藤 肇 (著)『現代の帝王学』より引用・編集）

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