【このようなお悩みはありませんか？】
・戦略が、現場に浸透しない
・中間管理職のマネジメント力不足で実行できない
・部門間で協力できず、組織力は発揮できない
・トップの期待に反し、成長スピードが遅い

このようなお悩みを解決して、成果を出せる組織に変わるための解決策は「OKR」です。
単なる目標管理ツールではない、戦略と実行のためのOKRの導入と使いこなし方をお伝えします。