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経営者通信 Vol.31 (2014年4月号)
経営者通信Vol.31(2014年4月号)

胆識をもって決断せよ

特集人を活かす経営

いい人材が採用できない、活躍していた社員が辞めてしまう、中間管理層が育たない...。経営者にとってヒトの悩みはつきない。それらを解決するカギとなるのが、評価・マネジメントの仕組み。そして、多様な人材の活用だ。そのノウハウを学ぶため、本特集では人事評価制度と障がい者雇用の専門家を取材した。具体的な事例も紹介しているので、自社の課題を解決するヒントにしてほしい。

巻頭インタビュー

人々から「いい会社だね」と認められれば永続企業になれます
塚越 寛 ◎取材協力:伊那食品工業

トップランナーに聞く

中小企業が直面する経営課題の解決に立ち向かう藍澤證券の魂
藍澤 基彌 ◎取材協力:藍澤證券

人を活かす経営

なぜ優秀な社員が辞めてしまうのか?
高橋 恭介 ◎取材協力:あしたのチーム、ノグチ、オークファン
法定雇用率を達成しながら障がい者を戦力化する方法
宮林 利彦 ◎取材協力:綜合キャリアトラスト

企業ドクター

グローバル標準の新手法で印刷コストを劇的に引き下げる
鎌田 晋一 ◎取材協力:シナジーコミュニケーションズ
経営計画書に基づいたシステムの実装で業務のムダや停滞を解消せよ
藤本 繁夫 ◎取材協力:エフ・シー・エス
増収減益の罠、縮小均衡の悪循環から抜け出す技法
松田 祥吾 ◎取材協力:エスネットワークス
愛する社員と会社を守る就業規則・給与規程のつくり方
吉田 由美子 ◎取材協力:エムケー人事コンサルティング

売上を上げる

未経験でも情報力があれば公共事業市場は攻略できる
渡邉 貴彦 ◎取材協力:うるる
営業活動がエキサイティングになれば企業成長は爆発的に加速する
清川 甲介、成田 靖也 ◎取材協力:コプロ・エンジニアード、Take Action

自治体経営

地域活性が日本を元気にする
橋本 大二郎
2014年問題
◎取材協力:黒潮町、日本マイクロソフト、地域開発研究所、メディエイター
メール配信サービス
◎取材協力:町田市、足立区、バイザー
二次予防事業
◎取材協力:陸前高田市、加賀市、宇陀市、エストコーポレーション
会計システムの運用業務
◎取材協力:フレックシステムズ

経営者インタビュー

社内の情報をリアルタイム共有。スピード化で過当競争を抜け出す
洞 広和 ◎取材協力:大洞印刷、Google
既存SFAからの全面乗り換えで年間600万円のコストを削減
吉岡 諒 ◎取材協力:ウィルゲート、ゾーホージャパン
プロフェッショナルが教えるイベント・アウトソーシング術
光畑 真樹 ◎取材協力:グローバルプロデュース
いま注目のバンドンにコスト・リスクをおさえて進出する方法
岡本 啓吾 ◎取材協力:Okatos Hero Real Estate
地域に密着したビジネスで事業多角化を成功させる方法
冨安 徳久 ◎取材協力:ティア
成長企業のトップが語る「私がオフィスに投資する理由」
平本 淳一 ◎取材協力:アストロステージ、野村不動産
自治体や中小・ベンチャー企業が熱視線を送るARの集客パワー
磯 浩一郎 ◎取材協力:プラージュ

特別対談

スタートアップ起業家を応援したい
熊谷 正寿×明石 智義 ◎取材協力:GMOインターネット
世界に挑む ものづくり企業 Vol.3
◎取材協力:塩野製作所、大塚商会
フォーシーズ×経営者通信 連載企画 Vol.22
◎取材協力:フォーシーズ、福一不動産
IPO戦略の教室 Vol.3
◎取材協力:ジェイ・キャピタル・パートナーズ
プロセスマネジメント アワード2013 開催レポート
◎取材協力:ソフトブレーン・サービス

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